2016年9月23日（星期五）上午，我中心在四楼会议室召开本年度第九次分队长行政例会。中心总经理崔龙、副总经理唐晓宏、培训督察部、宣传策划部、各大队长、各分队长等相关人员均到会参加，会议由总经理崔龙主持召开。

会议首先由各大队长对9月份工作进行汇报总结。本月服务费回收情况良好，队伍平稳，且新增保安队员数量持续上升；各大队保安队员的冬装更换已陆续开展；十一节前安全工作也已开展，十一小长假期间各大、分队长加强夜间查岗，做到安全是天，安全是责任，安全是最大的经济效益。

接下来由培训督察部经理蔡有年宣读《九月份保安培训督查通报》，并播放培训督查过程中拍摄的影像资料，对表现好的执勤点进行表扬，号召各分队向其学习；对表现不好的执勤点通报批评，提出整改意见，责令限期整改。九月份培训督察部主要结合会议精神，对各个执勤点进行了安全知识和体能的训练，尤其对长庆和兴园技能比武做了针对性的技能和理论知识的培训。在培训的过程中主要在规范分队管理上下功夫，在提升服务质量上下功夫，在预防安全事故上下功夫，始终重视对新招队员的岗前培训，加强对保安员礼节、礼貌、规范动作的培训。

中心副总经理唐晓宏对管理部近期工作进行安排部署。十一节前对各执勤单位进行安全检查，下达安全回访表，给客户单位发放不安全因素整改建议书，杜绝一切不安全隐患；各大队长、分队长在节假日期间手机保持24小时畅通，出现问题及时准确处理，严禁出现脱岗、离岗、酒后上岗等行为，在假期期间要做好安全保卫工作。

最后中心总经理崔龙对中心工作进行了全面总结并热烈祝贺公司取得了三个认证：质量管理体系认证、环境管理体系认证、职业健康安全管理体系认证。通过三个认证，公司管理提高了层次，更加规范化、专业化、在市场竞争中更加有优势和力度。公司通过认证，我们不要留于形式，而是要在日后的管理工作中落实到位。